Agile Organisation

In einem komplexen Arbeits­umfeld lohnt es sich, eine agile Organisa­tions­form zu wählen. Das richtige Mindset und die passende Organisations­form sind zentral, um erfolgreich aufge­stellt zu sein. Wie steht es um die Organisa­tion Ihres Unternehmens? Über­prüfen Sie Ihre Situation selbst:

  • Wie anpassungsfähig und erfolgreich ist Ihr Unternehmen im einem sich ständig verändernden Umfeld?
  • Bringen Ihre Mitarbei­tenden das ent­sprechende Mindset mit, das den Erfolg Ihres Unternehmens weiter­hin sichern wird?
  • Haben Sie eine echt gelebte und offene Feedback­kultur in Ihrem Unternehmen?
  • Wissen Sie, welche zukünftigen Fähig­keiten gesucht sind?
  • Wie einfach rekrutieren Sie sehr gute neue Mitarbei­tende und wie lange werden Sie Ihre besten Leute noch halten können?
  • Wie begeistert sind Ihre Führungs­kräfte und deren Mitarbeitenden, wenn es darum geht, selbst­organisierter zu arbeiten?
  • Wie stellen Sie sicher, dass eine Agilisierung nach­haltig ist und ent­sprechend in der Unternehmens­kultur verankert und gelebt wird?

raphael_ledergerber_quadratischWir unterstützen Sie gerne beim Weiterentwickeln der Organisa­tion Ihres Unter­nehmens. Kontaktieren Sie uns für ein unver­bind­liches Gespräch:

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