Organisationsstrukturen

Systematische Organisations­entwicklung ist der Schlüssel zur Erfolgs- und Zukunfts­sicherung von Unternehmen. Wie steht es um die Organisation Ihres Unter­neh­mens? Über­prüfen Sie Ihre Situation selbst:

• Wie schnell und flexibel reagiert Ihre Organisation bei erforderlichen Verände­rungen?
• Wie begeistert sind Ihre Führungs­kräfte und deren Mitarbeitenden, wenn es um das Erreichen wirklich anspruchsvoller Ziele geht?
• Wie begegnen Sie Selbst­zufrieden­heit und Sattheit bei Ihren Führungs­kräften und Mitarbei­tenden?
• Haben Sie selbst die Denk- und Handlungs­weise, die den Erfolg und die Zukunft Ihres Unter­nehmens weiterhin sichern wird?
• Haben alle Ihre Führungskräfte eine ausgeprägte Gewinnermentalität, starke Ambitionen und ein ebenso starkes Commitment?
• Wie sehr sind Ihre Organisation und die Mitarbeitenden gegenüber Neuem uneinge­schränkt offen und wollen den Wandel motiviert und aktiv mitgestalten?