Für Ihre erfolgreiche Unternehmenszukunft gibt ein grosser Stellhebel: die optimale Zusammensetzung Ihres Verwaltungsrats. Mit einem externen, unabhängigen Verwaltungsratsmitglied können Sie die Wirksamkeit und Effizienz Ihrer Unternehmensleitung massiv erhöhen, wie unserer Erfahrung zeigt. Wir zeigen die Voraussetzungen dazu und den effektiven Nutzen für Ihr Unternehmen.
Unsere VUKA-Welt macht die Unternehmensführung zu einer äusserst anspruchsvollen Herausforderung – alles volatil, unsicher, komplex und ambivalent. Umso wichtiger, dass Sie nicht nur im Unternehmen arbeiten, sondern vor allem auch am Unternehmen arbeiten.
Am Unternehmen zu arbeiten, bringt mich sich, dass Sie die operative und die strategische Unternehmensführung konsequent trennen. Eine erfolgreiche Geschäftsleitung braucht immer auch einen schlagkräftigen Verwaltungsrat.
Voraussetzungen für einen schlagkräftigen, hochwirksamen Verwaltungsrat
Damit der externe Verwaltungsrat seinen Mehrwert einbringen kann, müssen drei wesentliche Voraussetzungen vorhanden sein:
- Uneingeschränkte Offenheit und Vertrauen
- Kritikfähigkeit der Verwaltungsrats- und Geschäftsleitungsmitglieder
- Veränderungsbereitschaft Ihrerseits und vonseiten des Unternehmens
Unabhängigkeit des Verwaltungsrats
Ein unabhängiges, externes Verwaltungsratsmitglied muss formell und materiell unabhängig sein. Nur so ist sichergestellt, dass der Verwaltungsrat hochwirksam agieren kann.
Formell unabhängiger Verwaltungsrat
- Keine Kapitalbeteiligung am Unternehmen
- Keine operative Tätigkeit im Unternehmen
- Keine gegenseitige Einsitznahmen in den Verwaltungsräten
Materiell unabhängiger Verwaltungsrat
- Keine zeitlichen Begrenzungen für die Ausübung des Verwaltungsratsmandats
- Keine wesentliche finanzielle Abhängigkeit vom Verwaltungsratsmandat
- Keine Interessenskonflikte
Nutzen des externen, unabhängigen Verwaltungsrats im KMU
1. Qualitätssteigerung der Unternehmensleitung: Durch die Ergänzung des Verwaltungsrates mit einem externen Experten kann die Qualität der Unternehmensleitung signifikant gesteigert werden. Damit sichern Sie die erfolgreiche Unternehmenszukunft.
2. Coaching für Verwaltungsrat und Geschäftsleitung: Ein professioneller unabhängiger, externer Verwaltungsrat kann den Verwaltungsrat und die Geschäftsleitung coachen und als Mediator agieren. Nicht nur in Familienunternehmen können so verfahrene Situationen deblockiert werden.
3. Aussensicht: Deckt blinde Flecken auf und hinterfragt die operative und strategische Führung. Der unabhängige, externe Verwaltungsrat bringt wertvolle Erfahrung mit anderen KMU und aus anderen Branchen ein.
Schlüsselfragen für Ihre erfolgreiche strategische Unternehmensführung
- Wo stehen Sie mit Ihrer strategischen Unternehmensführung?
- Was haben Sie in den letzten zwei Jahren mit Ihrem Verwaltungsrat bezüglich der strategischen Unternehmensführung effektiv erreicht?
- Wo sehen Sie in Ihrem Unternehmen die Handlungsfelder für eine erfolgreiche Zukunft Ihres Unternehmens?
Quelle: Artikel auch erschienen auf it-markt.ch