Nico Barazetti, CEO der Lagerhäuser Aarau AG, interviewt Coach Raphael Ledergerber: Das Logistik-KMU arbeitet beharrlich an der Entwicklung ihrer Führungskräfte. Damit steigert es die Mitarbeiterzufriedenheit messbar, senkt die Fluktuation, steigert ihre Leistungsfähigkeit und den Unternehmenserfolg massgeblich. Das Interview darüber, was in der Führungsentwicklung entscheidend ist.
Schlagwort: Innovationsexperte
Alle Blog-Artikel des Experten für Business-Innovation, Geschäftsmodell-Innovation, Produktinnovation und Innovationsmanagement für kleine bis mittelgrosse Unternehmen (Schweizer KMU)
Bist du ein echter Leader? 80 % sind es (noch) nicht
Spätestens seit dem Fachkräftemangel ist klar: Exzellente Mitarbeiterführung ist absolut erfolgskritisch. Führungskräfte müssen echte Leader werden. Wir zeigen aus unserer Coachingpraxis, warum 80 Prozent zwar führen, aber (noch) keine Leader sind, und wie man zu einem echten Leader wird.
Endlich Führung mit Mut zur Angst
Sie fühlen sich ohnmächtig, haben Ängste und Blockaden. Und gleichzeitig wird überall Mut gepredigt, den es in der Führung braucht. Das steht sich im Weg und blockiert. Raphael Ledergerber im Interview aus seiner Coachingpraxis darüber, wie Sie Ihre Ängste überwinden und mutiger werden können – und damit glücklicher und erfolgreicher.
Endlich Führung mit Mut zur Angst
Immer mehr Personen fühlen sich ohnmächtig, haben Ängste und Blockaden. Und zugleich wird in der Führung Mut gepredigt. Angst und Mut sind Gegenspieler, daher sind Blockaden in den Köpfen vorprogrammiert. Wir zeigen Ihnen aus unserer Coachingpraxis, wie Sie Ihre Ängste überwinden und mutiger werden können – und damit glücklicher und erfolgreicher.
So nutzen Sie die kognitive Dissonanz in der Führung
Unser Leben ist voller inneren Spannungen – die «Supertheorie» der kognitiven Dissonanz. Das macht das Leben spannend, aber auch schwierig. Das zeigt sich insbesondere auch in der Führungsarbeit. Ich erkläre Ihnen aus unserer Coachingpraxis, wie Sie diese Supertheorie nutzen können.
Führung im Marketing & Sales – Vertrauen, Wertschätzung und Realität(en)
Raphael Ledergerber erörtert mit Tobias Gläser und Ralph Müller in deren Marketing & Sales Podcast GLASKLAR, wie das «Farming» von Marketing oft im Schatten des «Hunting» von Sales steht. Warum nur ist das so? Und wie kann dieser Schatten überwunden werden?
Ungesunde Unternehmenskultur – Führung heisst anpacken
Organisationskulturen haben viele Gesichter. Die Kultur ist die DNA Ihrer Organisation. Raphael Ledergerber im Interview aus seiner Coachingpraxis darüber, wie Sie Ihrer Unternehmenskultur auf die Spur kommen, um sie mit Ihrer Führungsverantwortung anzupacken.
Passiv-aggressive Unternehmen – mit Widerständen und toxischem Verhalten
Der passive Widerstand von Mitarbeitenden ist sehr weit verbreitet. Wenn das im Unternehmen um sich greift, wirkt das lähmend. Wir zeigen Ihnen aus unserer Coachingpraxis, woran Sie erkennen, ob auch in Ihrem Unternehmen eine passiv-aggressiv Kultur gelebt wird und wie Sie dieser begegnen können.
Videos und Fotos vom grossartigen Blues4Friends 2023
Am 24. Mai 2023 fand unser jährlicher Special-Event Blues4Friends statt, der exklusive Side-Event des Bluesfestivals Baden. Wie immer ein genüsslicher Abend mit Kunden und Freunden, feinem Essen und guter Musik.
Ungesunde Unternehmenskultur – Führung heisst anpacken
Organisationskulturen haben viele Gesichter. Die Kultur ist die DNA Ihrer Organisation. Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihrer Unternehmenskultur auf die Spur kommen, um sie mit Ihrer Führungsverantwortung anzupacken.